团队小游戏在加强团队文化建设中可发挥重要作用,很多班级或公司都会定期进行一次团队活动,进行一些趣味游戏活跃气氛,提升团队的凝聚力,下面是活跃气氛的小游戏,供大家参考选择。
五分钟搞活气氛小游戏1、猜拳踩脚
两两一组,两个人相对站立,用手猜拳,石头剪子布,胜出的人用脚快速去踩一下对方,对方也可以及时躲避,在规定时间内,被踩次数多的人为输,表演节目或做俯卧撑等小惩罚活动。这个游戏考验反应能力以及逻辑思维能力。
2、手口不一
三人以上都可以进行游戏,游戏者嘴巴说出一个数字,做出的手势必须是一个不同的数字,例如,嘴巴里说的是“7”,手势可以是除“7”以外的任何数字。说出来的数不能超过10,说出的数字大于10或嘴巴说的数字和手势数字一样就算犯淘汰。
3、正话反说
自我感觉口齿伶俐的都可以参加,由裁判事先准备好一些词语,参加游戏的人在听到裁判说的词语后,快熟反着说一遍,比如“新年好”,游戏者要立刻说出“好年新”,说错或者卡住的人即被淘汰。词语从三字到四字到五字,难度越来越大,游戏者所剩无几,最终结束。这个游戏考验思维能力和反应能力。
4、抱团取暖
所有人都可参与,选一人做裁判,当大家准备好后,由裁判喊“几人取暖”,大家各自抱紧,抱紧后的小团体人数要和裁判喊的人物一致,落单的人淘汰,其他人继续进行游戏,随着游戏进行,淘汰的人越来越多,坚持到最后的小团队获胜。这个游戏考验默契度,促进成员之间互相熟悉。
5、真假难辨
放置一排桌子,并在桌子上盖上垂到地面的桌布遮挡,将所有参加游戏的人分成两组,在桌子后边放置一把椅子,其他人都没有椅子,另一组在桌子前面猜测谁真的坐在椅子上。这个游戏考验内心素质和行为表现力。
简单有趣的团队小游戏一、记名字
简述:所有人围成一个圆圈【可坐可站】,组织者先指定一个人介绍姓名,然后从左或右开始一个个介绍“”我是…左【右】边的…”,记不住名字的表演节目。【适合新成员间的互相认识】
人数:5人以上。
场地:不限。
道具:不限。
游戏方法:
1、所有人围成一个圆圈【可坐可站】;
2、组织者先指定一个人介绍姓名,然后由他指定从左【右】开始一个个介绍“我是…左【右】边的…左【右】边的…”,记不住名字的先做自我介绍再表演节目。
二、扯龙尾
人数:40人以下
用具:色带或绳或报纸条或类似之条状物体
玩法:
1、将玩者分成若干组【如5组】,每组若干人【如6人】
2、每组皆排成一直行,手放在前面那人的肩上,在最尾的那人背上挂上色带。
3、游戏开始时,每组最前的那人要去捉住其它组组尾的色带,而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。
4、若捉到别人的尾巴,两组便会合成一组,变成一条较长的“龙”。
5、游戏继续进行,直至所有组成为一条龙为止。
6、排在这条长龙的最尾的一组,是赢家。
三、抢椅子
简述:用椅子围成一个圆圈,选手围着椅子转圈,当组织者说“坐”时,所有人都去抢椅子坐,没抢到的表演节目。
人数:5人以上。
场地:不限。
道具:椅子。
游戏方法:
1、参与人要比椅子数多;
2、用椅子有间隔地围成一个圆圈,所有人围着椅子转圈;
3、当组织者说“坐”时,所有人都去抢椅子坐,没抢到的表演节目。
四、你坐我坐
简述:多人围成一个圆圈,当组织者说“坐”时,前一个人坐后一个人腿上。
人数:10人以上。
场地:不限。
道具:不限。
游戏方法:
1、所有人围成一个圈,开始转圈;
2、当组织者说“坐”时,所有人都半蹲状,前一个人坐后一个人腿上,人最少的那一队表演节目。
踩气球
目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。
要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。
步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个气球,在活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自已的气球不破,或破得最少,则胜出。
五、仙人指路
简述:在规定的赛道,一人指导另一人过完赛道上所有障碍到达终点方为胜利。
人数:每组两人。
场地:不限。
道具:不限。
游戏方法:
1、布置比赛赛道,赛道10米以上,并设置障碍;
2、分组,不限几组,每组两人;
3、一人被蒙住双眼,另一人负责指引道路,双方只能通过语言沟通,不能搀扶;
4、蒙眼的选手要在指引下顺利通过障碍并完成一定任务。【例如:踩气球、倒水、找东西等】