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执业药师备考攻略方案

执业药考试时间为10月26、27日，距离现在还有5个多月的时间。按一般的规律，是最佳准备时间，每一种类型的考试考前2-4个月前的学习最有效。执业药师考试科目一共四科，平均分配时间按一科一个月的准备，已经非常充分，当然其中药事管理简单一点，可以把药事管理的学习时间分配一部分给综合。做任何事情都要有一个规划，有一个方案，以便保证后期的实施正常进行。

一、心态的准备：既然准备考试，就要有必胜的信心，心态决定成败。你既然能够报考执业药师，在文化上你是有一定的基础，在方法上也有自己的一套系统。成年人的考试没有别人的监督，革命完全靠自己的自律。同时在心理上要给自己施加压力，你为什么要报考？只要想报考，说明你是有责任心、上进心的。当然这个上进心不能是三分钟的热度，参加考试的人中基本上能力、文化基础都差不多，最后决定成败的就是是否保持上进心的热度。

二、时间准备：具备了考试的决心，最关键的是每天能拿出2-3小时的时间来学习。一个正常上班的人，一天24小时间，有8小时正常上班，保证7-8小时的充足睡眠，我们在8小时内求生存，8小时外求发展，所以一天拿出2-3小时时间还是不算苛刻。多数人都能准备这点时间，除非是带小孩的宝妈，孩子在3岁之前要学习考试还是比较困难。下决心考试之后，最好拒绝一切娱乐、拒绝不必要的社交，特别是不要把手机当玩具，手机是很好的工具。

二、学习材料准备：考试也需要投资，而准备执业药师考试的投资需要有：专用考试教材一套；练习题资料准备：-真题（因14年之前的真题与现在教材内容和顺序不匹配，使用时不方便）；笔记本4个：一科一个，用来记难点、高频考点、错题；电脑一台或大屏幕智能手机一部：利用网络资源，多渠道资源辅助学习；中性签字笔50支：至少有黑色、蓝色、红色等多种颜色，教材上文字是黑色，不适合再用黑色笔做记录，在教材上的记录选择多种颜色的笔，如平时画的重点种颜色，真题标注另外种颜色，根据自己的喜爱作标记。

三、定目标：一次性过四科。考试需趁热打铁，综合科与其他两科关联性较大，最好一起学习准备，不浪费资源。

四、定计划：总时间安排，按一科一个月的时间，根据个人学习习惯，可以一科学完再学另一科，也可以四科交叉学习，但在临考前必须要四科交叉复习。一定要有一个总体时间计划，计划中每科至少按三轮学习，第一轮：通学，划出重点，如是听课则是精讲课程；第二轮：练习题学习，用真题，在教材上标出真题原形；每三轮：临考前巩固重点和真题原形知识点。

计划中每天必须完成的任务，可以按章节，也可以按页码，为了保证总体任务分配均匀，按页码比较合理，因各章节的量不等。计划可以设计一个电子表格，不一定要打印，直接在电脑上进行，还方便记录和调整。

五、实施计划：定目标，定计划都很容易，要把目标通过计划达成，靠的时怎样实施。如果实施这一环节出故障，一切都等于零。每天完成情况用不同颜色标注，如B列是计划任务，C列是实际完成任务。计划每天最好能超额完成，超额完成有两个好处，一是增强学习自信心；二是在后面的时间里遇到特殊情况不会影响总计划。但是肯定会存在完不成计划的时候，如今天遇特殊情况不能按计划完成任务，明天就要加时间补足任务。

考试学习计划示例参考

因篇幅有限，具体每一科的学习方法，另外分享

安卓教育在全国各地拥有众多学员，有刚准备开始报考的学员，有正紧张复习迎接考试的学员，也有考试已经通过的学员们。

机构好不好，主要看学员的反馈。

学姐谈《药事管理与法规》

又是一年药考时，作为安卓教育的老学员和已经通过执业药师考试的学姐，我由衷地希望自己的学习心得能与十月份将走进执业药师资格考试考场的学弟学妹们分享。

今天我主要想谈的是《药事管理与法规》这门学科的考试体会，其原因是我的一位朋友在去年的执业药师资格考试中，有三门取得了100分以上的好成绩，唯独《药事管理与法规》考了37分，真的好替她婉惜。确实《药事管理与法规》这门学科命题思路和题型发生了很大的变化，这是我们广大考生包括培训机构的老师们都始料不及的，但是只要我们仔细分析这变化其实更是情理之中的。为什么？要知道CFDA在考前早就给出了明确的信息“以用定考”。一个合格的执业药师不但要有扎实的专业知识，更应该对在执业过程中所涉及的相关法律法规有一个清晰的认知，只有这样才能够真正为广大患者服务，所以从开始CFDA一改历年考试中《药事管理与法规》相对其他学科简单的命题思路，成为准执业药师们在学习中不可小视的学科。通过对《药事管理与法规》考题的分析我们可以得出以下结论：

一、题型变化：

1.最佳选择题（40分）

2.配伍选择题（50分）

3.综合分析选择题（20分）

4.多项选择题题（10分）

二、知识点的综合运用：

以前的《药事管理与法规》考题多体现在以单独和直接考查法条为主，而《药事管理与法规》的考题则体现从不同的视角对法条的考查。命题老师往往将多个知识点放在一起，设计陷阱摆迷魂阵，需要我们广大考生尽快适应并结合给出的信息或者案例在短时间内快速抓住关键词，包括我们在学习中不太关注和容易忽略的细节并作出准确的判断。

三、重者恒重：

历年的《药事管理与法规》考试中重点问题重复出现频率高，有的问题每年必考，某些知识点进行考查时，与历年真题题干设计相似。“重者恒重”提供一个重要启示，历年真题是最重要的复习资料，所以我们考生在备考时一定要有一套历年真题分类解析，并且认真学习。

四、逆向思维：

命题老师逆向命题，用“不属于”、“不附合”、“不包括“、“错误的是”等方式提出问题，是对我们固定的思维方向，司空见惯的似乎已成定论的事物或观点反过来思考的一种思维能力的考查。

综上所述，《药事管理与法规》考题的难度应该就是未来五年命题老师的导向，《药事管理与法规》考题的命题思路会与我们的日常工作结合得更加紧密。那些《药事管理与法规》没有通过的学员只能说明自己对知识点的把控跟命题老师的思路还有一段距离，需要花一定的时间去理解《大纲》中所涉及的考点，切不可过于轻敌仓促上阵，对于复杂的题干冗长的文字我们必须保持清醒的头脑快速读出关键词，对于新增的综合分析选择题要清楚的了解命题老师的思路和意图，对于那些交错的考点、细节一定要吃透，否则在考试中我们很容易掉进命题老师设计的陷阱。

另外需要引起大家关注的是：第七版的《药事管理与法规》指南新增了《执业药师业务规范（试行）》等六条法规，调整修订了《中华人民共和国药品管理法》等4条法律法规，删除了《执业药师继续教育暂行办法》等6条法规，除上述变化外，《药事管理与法规》第七版指南在第1、2、3、4、5、7、9、11章的内容上也发生了较大的变化，这些新增和变化的内容有可能成为新的考点。7月20日CFDA发布了关于修改《药品经营质量管理规范》的决定，主要修订内容包括建立药品追溯系统并删除药品电子监管的内容，替换经营疫苗为配送、储存或运输疫苗等内容，那么修订后的内容是否会考呢？相关专家非常明确的告诉大家不会考！不仅修订后的内容不会考，修订前对应的内容因为与现行的法律相矛盾也会在《药事管理与法规》考试中规避。

未来的执业药师们，现在离考试还有一段时间，请大家不必紧张焦虑，一定要保持良好的心态，紧跟安卓教育培训老师的步伐，认真的过两遍《药事管理与法规》（因为法条是需要理解的，死记硬背不是好的学习方法），把整段的时间和碎片化的时间有机的结合，运用互联网的便捷，多听安卓培训机构专业老师的复习指导，提高大脑复习的兴奋度，加强记忆力，注意历年的真题，强化解题能力，不断提高自己对试题的应变能力，《药事管理与法规》考题再怎么变也是万变不离其宗，只要大家在学习中注意将理解、总结、记忆、练习这四个环节认真做好，我相信通过这门学科的考试是没有问题的。

1月23日，人力资源社会保障部印发《人力资源社会保障部办公厅关于度执业药师资格考试合格标准有关事项的通知》（人社厅发〔〕16号），公布度执业药师资格考试（药学、中药学）各科目合格标准均为72分（各科目试卷满分均为120分）。

根据人力资源社会保障部人事考试中心提供的统计数据，度全国执业药师资格考试报考人数为687584人，实际参考人数为566613人，参考率82.41%，合格人数约7.99万人，合格率约为14.10%（注：此数据为初步校验数据。有部分省市实行考后现场资格审核，不符合报考条件者将被取消所有科目成绩，因此合格人数会有变动，合格率也会有一定变动）。

听到这样的通过率，相信很多人表示十分不解，为何在如此市场紧缺的情况下，通过率还如此之低？接下来，彭彭老师将同大家一起进行深入分析，执业药师的通过率为何七年内最低！从中我们可以得知什么？

历年执业药师考试的相关数据

从图可知，执业药师考试的通过率大幅降低，是从2011年以来最低的一次。

截止到底，全国通过执业药师资格考试的总人数累计达到103万人。截至11月底，全国执业药师注册人数为463670人，环比上月增加5657人。目前，平均每万人口执业药师人数为3.3人。

从以上数据我们可以得知，目前已注册的执业药师不足通关执业药师的一半，甚至还达不到国内零售药店的数量！注册的执业药师分摊到每家社会药房是典型的僧多粥少。而随着执业药师与社会药房分类分级管理的实施到位，社会对于执业药师的需求将大幅增加，执业药师更是求贤如渴。那么为什么考试的通过率如此之低呢？

彭彭老师猜测：执业药师数量重要，质量也重要！

我们都知道，执业药师的存在，是为了国家能够切实的引导大众安全用药，改善目前的滥用药现象！但是，目前有多少能够切实做到如此呢？

因此，国家正在着手做很多改变，其中包括报考学历的提升、报考专业的限制等，也包括执业药师资格审核的严格等方面，同时，执业药师考试变难了，这是大家都已经知道的问题，如此的执业药师行业形式下，通过率下降也是情理之中。

低通过率，优选执业药师，方可更好的提高执业药师薪资待遇？

目前执业药师的行业优势有哪些？

（1）从工作经验方面来看

执业药师资格证书=主管药师/主管中药师（政策依据：8月22日，国家药监局发布了《执业药师职业资格制度规定（征求意见稿）》，其中第三十一条：通过全国统一考试取得《执业药师职业资格证书》的人员，且符合职称评审相应条件的，视为具备主管药师或主管中药师职称），具有较高专业水平和丰富工作经验，容易获得事业、企业单位认可，拿高薪自然问题不大。

（2）从职业方面来看

①执业药师是唯一能够胜任执业药师工作的人选，市场刚需。市场人才紧缺，竞争力大，职位、薪水、市场紧缺，这三点相辅相成，薪水自然就涨了！

②没有执业药师证，你没有办法开药店！

原因在于，药店法定代表人或企业负责人，应具备执业药师资格。应至少配备1名执业药师，且注册在该企业。质量负责人、质量管理、验收、采购人员、中药饮片调剂人员还应具有相应的学历或职称。新标准还明确要求配备指纹或其他形式考勤设备，配备符合经营和质量管理要求的计算机和业务管理软件。对执业药师坐堂考勤远程监管。

（3）从薪水方面来看

①自己开药店，成为药店的法人。除去用人成本，自然公司挣多少都是自己的，高薪无疑！

②担任执业药师，薪水也丝毫不低！同行对比，执业药师工资最高！

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